中国科学院遗传与发育生物学研究所（简称遗传发育所）和国家植物基因研究中心（北京）（简称国家中心）植物激素检测分析平台，主要利用完备的色谱质谱设备，开展模式植物材料中植物激素及其代谢产物的定性定量分析方法的开发，为植物激素作用的分子机理研究提供技术支持。目前平台已拥有GC-MS（Thermo Fisher）、UPLC-MS/MS（Waters，Quattro Premier XP）和2D nano-UPLC-SYNAPT G2 HDMS（Waters）等良好的实验设备，现向国内外公开招聘植物激素分析平台主任1名（研究员级）。

一、基本条件

　　1、具备强烈的事业心和责任感，具备良好人际沟通、协调和管理能力；

　　2、对基于质谱技术的植物激素测定方法学研究具有强烈的研究兴趣，长期从事植物激素监测工作，具备质谱仪器设备5年以上管理经验和技术开发能力；

　　3、具有良好的合作及团队精神；

　　4、具有分析化学、生物化学或代谢组学相关专业的博士学位；

　　5、具有较好的英文听说与写作能力，能熟练阅读专业文献，以主要作者身份发表过SCI研究论文；

　　6、原则上年龄45周岁及以下，身体健康。

二、岗位职责：

　　1、开发植物激素及其代谢产物定性定量分析方法，建设一流的植物激素检测平台；

　　2、根据遗传发育所和国家中心科研工作需要，提供质谱技术支持，进行设备和技术的开发；

　　3、负责植物激素平台的日常管理；

　　4、招聘并培养质谱技术支撑人员；

　　5、负责按计划对研究人员及学生进行技术培训。

三、应聘材料的投递

　　有意者请将:　

　　1. 本人简历、主要工作经历、目前从事的研究领域、主要学术成就、国内外重要学术兼职、联系方式（办公电话、手机、传真、Email、邮寄地址）、电子版照片一张等。近五年来工作业绩：承担科研项目、科研经费，发表论文，获奖情况，并注明级别及名次；

　　2. 近十年来发表的3-5篇代表性学术论著（可仅扫描首页和标注页）；

　　3. 学历、学位证书，专业技术职务聘任证书；

　　4. 植物激素分析部管理设想和预期目标;

　　5.科研岗位应聘申请表一份。

　　以电子邮件附件形式于2012年3月31日前发送至：nwang@genetics.ac.cn和ybxue@genetics.ac.cn 

四、资格审查及面试

　　研究所按招聘条件对申请者进行资格审查，发出初审合格者前来面试的通知。资格审查未通过者，恕不另行通知。

五、福利待遇

　　面试合格后根据其学历、专业经历及业绩拟聘为中国科学院遗传发育所相应的专业技术职务，薪酬福利待遇遵照中国科学院遗传发育所相关规定执行。